邢台工伤等级赔偿标准是怎么样的？

邢台工伤等级赔偿标准如下：
一级伤残：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为27个月的本人工资。伤残津贴为本人工资的90%。
二级伤残：一次性伤残补助金为25个月本人工资，伤残津贴为85%。
三级伤残：一次性伤残补助金23个月本人工资，伤残津贴80%。
四级伤残：一次性伤残补助金21个月本人工资，伤残津贴75%。
五级伤残：一次性伤残补助金18个月本人工资，难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70%。
六级伤残：一次性伤残补助金16个月本人工资，伤残津贴60%。
七级伤残：一次性伤残补助金13个月本人工资。
八级伤残：一次性伤残补助金11个月本人工资。
九级伤残：一次性伤残补助金9个月本人工资。
十级伤残：一次性伤残补助金7个月本人工资。
此外，工伤职工还可享受停工留薪期工资福利、医疗费、康复费、护理费等赔偿项目，具体数额需根据实际情况确定。赔偿责任主体主要是用人单位，有工伤保险的，部分费用由工伤保险基金支付。
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关于邢台工伤等级赔偿标准是怎么样的？的问题,骆律师从法律角度分析如下：
邢台工伤等级赔偿标准如下：
1. 一级工伤：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为27个月的本人工资。伤残津贴为本人工资的90%。
2. 二级工伤：一次性伤残补助金标准为25个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的85%。
3. 三级工伤：一次性伤残补助金是23个月本人工资，伤残津贴为本人工资的80%。
4. 四级工伤：一次性伤残补助金为21个月本人工资，伤残津贴为本人工资的75%。
5. 五级工伤：一次性伤残补助金为18个月本人工资，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为本人工资的70%。
6. 六级工伤：一次性伤残补助金为16个月本人工资，伤残津贴为本人工资的60%。
7. 七级工伤：一次性伤残补助金为13个月本人工资。
8. 八级工伤：一次性伤残补助金为11个月本人工资。
9. 九级工伤：一次性伤残补助金为9个月本人工资。
10. 十级工伤：一次性伤残补助金为7个月本人工资。
此外，工伤职工还可享受医疗费、康复费、停工留薪期工资等其他待遇。具体赔偿需根据实际情况和相关证据确定。
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邢台工伤等级赔偿标准如下：
1. 一级伤残：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为27个月的本人工资。伤残津贴为本人工资的90%。
2. 二级伤残：一次性伤残补助金为25个月本人工资，伤残津贴为85%。
3. 三级伤残：一次性伤残补助金23个月本人工资，伤残津贴80%。
4. 四级伤残：一次性伤残补助金21个月本人工资，伤残津贴75%。
5. 五级伤残：一次性伤残补助金18个月本人工资，保留劳动关系，由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，伤残津贴为70%。
6. 六级伤残：一次性伤残补助金16个月本人工资，伤残津贴60%。
7. 七级至十级伤残：七级13个月、八级11个月、九级9个月、十级7个月本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
具体赔偿还需结合实际情况及当地规定核算。
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邢台工伤等级赔偿标准涵盖多个方面。
对于一级工伤，职工可享受一次性伤残补助金，标准为27个月的本人工资。同时，伤残津贴按月支付，标准为本人工伤前工资的90%。在日常生活需要护理的情况下，还会根据不同护理等级给予相应护理费。
二级工伤的一次性伤残补助金为25个月本人工资，伤残津贴为85%。护理依赖程度不同，护理费也有明确规定。
三级工伤一次性伤残补助金是23个月本人工资，伤残津贴80%。
四级工伤一次性伤残补助金21个月本人工资，伤残津贴75%。
五级工伤一次性伤残补助金18个月本人工资，六级16个月。五级伤残的本人工资难以安排工作时，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为70%，六级为60%。
七级至十级工伤，也有各自对应的一次性伤残补助金标准，分别为13个月、11个月、9个月、7个月本人工资。劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
具体赔偿标准会依据实际情况进行准确核算与支付。